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Die Leute neigen oft dazu zu denken, dass Selbstkritik das negative Gerede ist, das in unseren Köpfen stattfindet und unseren Seelenfrieden zerstört und dass es uns dem Scheitern näher bringt, also versuchen sie, Selbstkritik insgesamt loszuwerden. Wieder andere denken, dass Selbsthass und Selbstironie einen motivieren, besser zu arbeiten. Leider funktioniert Selbstkritik auf diese Weise nicht.
Was ist dann Selbstkritik? Wie funktioniert sie? Und vor allem, wie benutzt du es zu deinem Besten?
Lassen Sie uns zunächst die Idee der Selbstkritik verdeutlichen, indem wir ihr eine einfache Definition geben, die wie folgt lautet : „Selbstkritik ist der Akt, sich selbst in Bezug auf Aspekte wie ihre Arbeitsleistung und ihr Verhalten zu bewerten. “ Siehst du es? Die Definition selbst enthält keine solche Formulierung, die impliziert, dass Selbstkritik immer negativ oder schädlich ist. Das wird in einem Zitat von Yong Kang Chan gut erklärt, in dem er sagt:
„Vielleicht ist Selbstkritik nicht das Problem, sondern wie wir auf die Kritik reagieren, das ist das Problem.“
Bevor wir weiter auf das Thema eingehen, muss man verstehen, dass kritisches Denken nicht etwas ist, womit man aufhören kann. Der menschliche Geist ruht selten. Studien belegen, dass die durchschnittliche Person an einem Tag etwa 12.000 bis 60.000 Gedanken hat, von denen 80% durch negative Gedanken abgedeckt sind und 95% sich wiederholende Gedanken sind. Gleichzeitig wird auch geschätzt, dass wir täglich 300 bis 400 Gedanken zur Selbsteinschätzung haben. Dies beweist, dass selbstkritische Gedanken Teil der menschlichen Natur sind.
Es muss also inzwischen klar sein, dass die Abschaffung des kritischen Denkens nicht der Weg ist, die Selbstkritik loszuwerden, die Sie zur Negativität getrieben hat und Sie dazu bringt, es als ein negatives Konzept zu visualisieren, immer.
Der nächste Schritt besteht darin, die dünne Grenze zwischen der schonungslosen Selbstkritik und der Kritik mit positiver Wirkung auszugraben.
Untersuchungen haben bewiesen, dass Selbstkritik nur dann schädlich ist, wenn sie ohne Einschränkungen ausgeübt wird. Selbstkritik hinterlässt nur dann eine Narbe, wenn man sie übertreibt, normalerweise mit einer perfektionistischen Vorstellung. Eine solche Selbstkritik führt zweifellos zu Depressionen, wie die Forschung bestätigt, da sie die Eigenschaft hat, eine Person zu beurteilen, anstatt ihre Arbeit oder ihr Verhalten zu beurteilen, was den Weg zu Selbstzweifeln ebnet. Sie zwingt Sie dazu, in dem Bereich, in dem Sie kritisch zu sein versuchen, vage zu sein, wodurch der Prozess aus dem Gleichgewicht gerät und Sie gelähmt werden. Das ist zufällig der Hauptgrund, warum man ein Gefühl der Negativität empfindet, wenn das Thema Selbstkritik angesprochen wird.
Wenn Selbstkritik eine Grenze gesetzt hat, bringt sie dich voran und hilft dir zu wachsen. Der Zweck solcher Selbstkritik besteht darin, zu helfen, den Grund und die Lösung für die eigenen Probleme zu finden.
Diese Art von Selbstkritik wird als konstruktive Selbstkritik bezeichnet.Jetzt, da Sie wissen, dass die Form der Selbstkritik, die Sie geprobt haben, nicht die richtige Methode ist, sollten Sie zunächst verstehen, dass Sie nicht der einzige sind, der sie praktiziert. Es ist in Ordnung, nicht von Anfang an alles richtig zu wissen, schließlich wurden wir nicht als Genies geboren. Aber es ist nicht in Ordnung, sich dessen bewusst zu sein, dass Sie etwas falsch gemacht haben, und nichts dagegen zu unternehmen.
Hier sind also ein paar Schritte, um den Prozess der Selbstkritik zu einem nachgiebigen und gesunden Ansatz zu machen.„Wenn es nicht klappt, lass es einfach los. Was auch immer passiert, lass dich nicht verrückt machen.“
Wie bereits erwähnt, konzentriert sich konstruktive Selbstkritik speziell auf die Arbeit oder das Verhalten und nicht auf die Person selbst. Konzentrieren Sie sich jetzt also nicht auf die Persönlichkeit, sondern auf das Verhalten. Das heißt, konzentrieren Sie sich auf veränderbare Aspekte, die Ihnen nach Verbesserung schreien, anstatt sich auf die unveränderlichen zu konzentrieren.
„Nimm Kritik ernst, aber nicht persönlich. Wenn die Kritik wahr oder berechtigt ist, versuche, daraus zu lernen. Andernfalls lass es direkt an dir ablaufen.“
- Hilary Rodham Clinton
„Wir sind der Durchschnitt der fünf Personen, mit denen wir die meiste Zeit verbringen.“
Wie das Zitat deutlich sagt, beeinflussen unsere Umwelt und die Menschen um uns herum unser Denken und damit unser Verhalten maßgeblich. Stellen Sie also sicher, dass Sie in der Gesellschaft von positiv gesinnten Menschen sind, die Sie dazu inspirieren, nach Besserem zu streben.
Denken Sie abschließend daran, dass Fehler nicht in der Selbstkritik liegen. Sie lügen in der Art und Weise, wie du es tust. Sie ebnen Ihren Weg zur Negativität von dem Moment an, in dem Sie anfangen, es zu übertreiben.
Perfektionismus in der Selbstkritik schadet nur und lähmt Sie. Aber weder Perfektionismus noch Selbstkritik sind etwas, das man nicht ändern kann. Sie sind nur eine Entscheidung von all den Dingen entfernt, die Sie ändern möchten.
Sie haben also zwei Möglichkeiten zur Auswahl, eine besteht darin, Ihren inneren Kritiker Ihre Gedanken kontrollieren zu lassen, und die zweite besteht darin, Ihre Gedanken zu nutzen, um Ihren inneren Kritiker zu kontrollieren. Was wirst du wählen?
Ich habe noch nie zuvor so über Selbstkritik nachgedacht. Die Unterscheidung zwischen konstruktiver und destruktiver Kritik hat mir wirklich die Augen geöffnet.
Die Statistik über 12000-60000 Gedanken pro Tag, von denen 80% negativ sind, ist ziemlich schockierend. Ich frage mich, wie viele meiner eigenen Gedanken unnötig negativ sind.
Ich schätze es, wie der Artikel betont, dass Selbstkritik nicht von Natur aus schlecht ist. Es geht nur darum, wie wir sie angehen und nutzen.
Dieses Zitat von Yong Kang Chan spricht mich sehr an. Unsere Reaktion auf Kritik ist wichtiger als die Kritik selbst.
Ich habe Mühe, nicht zu hart mit mir selbst zu sein. Der Vorschlag, sich selbst so zu behandeln, wie man einen geliebten Menschen behandeln würde, macht so viel Sinn.
Der Teil über das anfängliche Setzen kleinerer Ziele spricht mich sehr an. Ich versuche oft, alles auf einmal zu ändern und bin am Ende überfordert.
Findet es noch jemand interessant, dass wir täglich 300-400 Selbstbewertungsgedanken haben? Das scheint eine Menge zu sein, die man verarbeiten muss.
Ich bin eigentlich nicht einverstanden mit der Idee, dass wir kritisches Denken nicht stoppen können. Durch Meditation habe ich gelernt, diese Gedanken zu beruhigen.
Das Zitat von Hillary Clinton, Kritik ernst zu nehmen, aber nicht persönlich, ist Gold wert. Das werde ich mir aufschreiben.
Interessanter Punkt, zu prüfen, ob Kritik berechtigt ist. Manchmal sagt uns unser innerer Kritiker nicht die Wahrheit.
Wenn ich meine vergangenen Erfahrungen betrachte, trifft der Artikel den Nagel auf den Kopf, wenn es darum geht, dass Perfektionismus lähmend wirkt.
Ich denke, der Artikel hätte tiefer in Techniken zur Entwicklung von Selbstmitgefühl eingehen können.
Der Teil über das Ersetzen negativer Wörter durch positive scheint zu vereinfacht. So einfach ist es nicht immer.
Ich liebe die praktischen Schritte, die für eine gesunde Selbstkritik umrissen werden. Ich werde versuchen, diese umzusetzen.
Dieses Zitat von Jim Rohn darüber, der Durchschnitt der fünf Personen zu sein, mit denen wir Zeit verbringen, hat mich hart getroffen. Es ist Zeit, einige Beziehungen neu zu bewerten.
Ich habe tatsächlich festgestellt, dass mich einige negative Selbstgespräche motivieren. Hat das noch jemand erlebt?
Die Unterscheidung zwischen der Kritik an der Arbeit und der Kritik an der Person ist entscheidend. Ich wünschte, ich hätte das schon vor Jahren gelernt.
Ich bin mir nicht sicher, ob ich mit 80% negativer Gedanken übereinstimme. Scheint eine Vereinfachung der Funktionsweise des Geistes zu sein.
Der Artikel macht einen guten Punkt darüber, dass die Umgebung unsere Selbstkritik beeinflusst. Meine Einstellung hat sich verbessert, als ich meinen sozialen Kreis verändert habe.
Manchmal fällt es mir schwer, im Moment zwischen konstruktiver und destruktiver Selbstkritik zu unterscheiden.
Das Konzept der spezifischen Wahrnehmung bei konstruktiver Kritik ist wirklich hilfreich. Es geht um umsetzbares Feedback.
Ich frage mich, ob es Forschungsergebnisse gibt, die die Behauptung untermauern, dass 95 % der Gedanken repetitiv sind.